王 丹
讲师简介:
17年从业经历,12年授课经验;2005年-2010年微软南区技术经理;2010年-2011年微软人才梯队负责人。
原微软(中国)资深顾问;
四级评估认证与学习项目设计认证导师;
TTM与行动学习认证;
广州市政府中心人才培养特聘顾问;
国四大银行(工农建中)特聘导师;
清华研究院(珠海)合作讲师;
曾任职微软(中国)技术解决方案专家,为微软在华合作伙伴与全国客户提供技术支撑。融合从业经验和专业知识,开发了多门独树一帜的实用型企业课程。
10年企业经验,熟悉企业人思维模式以及工作心态,了解企业需求与期望;抓住企业存在的实质问题进行有效,提高企业效率。
课程:
需求分析与年度计划制定;
基于岗位序列的课程体系建设;
学习项目设计;
基于银行业务的体系设计;
课程开发与授课技巧;
组织经验萃取与案例库建设;
TTM:管理者;
课程特色:
熟悉企业人思维模式以及工作心态,了解企业需求与期;抓住企业存在的实质问题进行有效,提高企业效率。
课程深入浅出,内容充实缜密,视角独到,让人耳目一新。
的过程强调学员“亲身体验”,配合“言语教导”提升效果。始终给学员以思考的空间,紧密围绕实际应用,给出从不同角度启发思维,引出答案。
形成了严谨、清晰、实用、生动、幽默的风格。
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